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Titolo

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Responsabile di squadra del fine settimana

Descrizione

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Stiamo cercando un Responsabile di squadra del fine settimana motivato e organizzato per guidare e coordinare il nostro team durante i turni del fine settimana. In questo ruolo, sarai responsabile di supervisionare le attività quotidiane, garantendo che gli obiettivi vengano raggiunti e che il team lavori in modo efficiente e collaborativo. Il candidato ideale possiede eccellenti capacità di leadership, comunicazione e problem solving, oltre a una forte attitudine al lavoro di squadra. Il Responsabile di squadra del fine settimana dovrà gestire la pianificazione dei turni, monitorare le prestazioni dei membri del team, fornire feedback costruttivi e supporto, e assicurarsi che tutte le procedure aziendali vengano rispettate. Sarà inoltre responsabile della risoluzione di eventuali problemi operativi che possono sorgere durante il fine settimana e fungerà da punto di riferimento tra il team e la direzione. Questa posizione richiede flessibilità, capacità di lavorare sotto pressione e una solida esperienza nella gestione di gruppi di lavoro. Il Responsabile di squadra del fine settimana dovrà anche occuparsi della formazione dei nuovi membri del team, promuovere un ambiente di lavoro positivo e motivante, e garantire che gli standard di qualità e sicurezza siano sempre rispettati. Se sei una persona proattiva, con una forte etica del lavoro e desideri fare la differenza all’interno di un team dinamico, questa è l’opportunità che fa per te. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, opportunità di crescita professionale e la possibilità di contribuire attivamente al successo dell’azienda durante i periodi chiave del fine settimana.

Responsabilità

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  • Supervisionare e coordinare il team durante i turni del fine settimana
  • Gestire la pianificazione dei turni e la distribuzione dei compiti
  • Monitorare le prestazioni dei membri del team
  • Fornire feedback e supporto continuo
  • Risolvere problemi operativi e gestire eventuali emergenze
  • Assicurare il rispetto delle procedure aziendali
  • Comunicare efficacemente con la direzione
  • Formare e integrare nuovi membri del team
  • Promuovere un ambiente di lavoro positivo
  • Garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza

Requisiti

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  • Esperienza pregressa in ruoli di leadership o coordinamento
  • Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo
  • Eccellenti doti comunicative e relazionali
  • Capacità di lavorare sotto pressione
  • Flessibilità e disponibilità a lavorare nei fine settimana
  • Conoscenza delle procedure operative e degli standard di sicurezza
  • Attitudine al problem solving
  • Capacità di motivare e guidare un team
  • Orientamento agli obiettivi
  • Diploma di scuola superiore o titolo equivalente

Domande potenziali per l'intervista

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  • Hai esperienza nella gestione di team durante i fine settimana?
  • Come gestisci situazioni di stress o emergenze operative?
  • Quali strategie utilizzi per motivare il tuo team?
  • Hai mai formato nuovi membri del team? Come ti sei organizzato?
  • Come garantisci il rispetto delle procedure aziendali?
  • Sei disponibile a lavorare su turni flessibili nei fine settimana?
  • Come affronti i conflitti tra membri del team?
  • Quali strumenti utilizzi per monitorare le prestazioni del team?
  • Hai esperienza nella pianificazione dei turni di lavoro?
  • Come comunichi con la direzione e riporti eventuali problemi?